Llámanos 477 312 4295

Author: Justo Jacobo

About Justo Jacobo

Contador Público, Maestro en Finanzas y Maestro en Auditoría con amplia trayectoria en el sector educativo. Asesor de proyectos incubados y servicios administrativos y financieros. Egresado de la primera Universidad particular del estado de Guanajuato. Participante en el Maratón de fiscal y asesor en el Maratón de Finanzas y Ética profesional. Colaborador en Revista Pymero. Certificado en diversos estándares de competencia.

Cada año, todos iniciamos con un conjunto de propósitos para realizar un cambio sustancial en relación con lo ocurrido en años pasados. Pero algo que puede resultar importante para las empresas familiares es la realización de arqueos de caja continuos.
Read more
Hace un par de días estuve platicando con mis alumnos sobre el impacto de los valores en la productividad. Ser una persona altamente productiva implica tener una disciplina muy fuerte para lograr los resultados que un profesionista debe tener en su trabajo.
Read more
Las actividades de almacenamiento de mercancías, son una parte muy importante dentro de la empresa, en virtud de ser lo que da vida a su función productiva, ya sea como materia prima, producción en proceso o producto terminado.
Read more
En sentido estricto, este término es un elemento del canal de comunicación. De hecho es la parte más importante del mismo, ya que sin él no se da vida a los mensajes y solo se realizarían de manera unilateral.
Read more
Un emprendedor, desde el punto de vista de Manpower, debe ser proactivo, autodirigido, innovador y con conciencia social. Esto lo definió a través del Estándar de Competencia Laboral EC0513 Aprender a Emprender, el cual fue publicado en el Diario Oficial de la Federación el día 19 de noviembre de 2014.
Read more
Durante las últimas décadas hemos estado hablando de “el emprendedor” como si se tratara de una leyenda urbana, un ser que fue creado por “El todo poderoso” y rompió el molde con el cual lo fabrico. Hemos generado estereotipos radicalizados en personas como Steve Jobs y Marck Zuckerbeg, hasta el punto de idolatrarlos y generar filosofías alrededor de sus estilos de vida.
Read more
Hablar de las competencias laborales siempre implica un fenómeno transversal del conocimiento, actitudes, hábitos, destrezas, manejo de riesgos y generación de productos con lo cual se integran portafolios de evidencias.
Read more
El estándar de competencia laboral EC0422 “Administrar personas en las organizaciones” fue desarrollado por el comité de gestión de competencias laborales de la Asociación Mexicana en Dirección de Recursos Humanos, la cual consideró que dicha competencia es de nivel cuatro, es decir, que para que una persona sea competente en el área de recursos humanos debe tomar muchas decisiones complejas de manera rutinaria.
Read more
Ser emprendedor es una de las actividades que nadie te enseña en la vida, ya que las aprendes durante tus actividades cotidianas.
Read more
Desde que inicie a estudiar la profesión me inculcaron la necesidad de estar certificado, realmente es un logro personal demostrar porque estas en el lugar que estas.
Read more