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La certificación de competencias laborales es una herramienta que permite validar las necesidades que tiene la industria sobre las vocaciones productivas, con el fin de hacer un México más competitivo.

A pocos días de terminar el primer semestre del año, me da gusto comentarles un hecho sin precedentes para nuestro estado. Me refiero al incremento de la certificación laboral del Consejo Nacional de Normalización y Certificación (CONOCER), toda vez que ya estamos superando las cifras que el año pasado tuvo Guanajuato.

Es una realidad la creciente instalación de negocios Spa en todo el país, lo cual ha dejado a las autoridades de todos los niveles en una situación de generar una política que permita garantizar que los servicios que se otorgan son realizados de manera adecuada.

El CONSEJO NACIONAL DE NORMALIZACION Y CERTIFICACION LABORAL (CONOCER) tiene un estándar de competencia laboral que ya está diseñado para su aplicación a servidores públicos que tienen atención ciudadana. El estándar de competencia fue desarrollado por el comité de gestión de competencias de la administración pública del municipio de Monterrey y publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el 26 de agosto de 2011.

La semana pasada el Presidente de la Republica, Enrique Peña Nieto, en conjunto con los presidentes de las comisiones de educación en la Cámara de Senadores y en la de Diputados, así como con el Secretario de Educación Pública promulgaron la reforma a la Ley General de Educación, en la cual proponen la revalidación de estudios para mexicanos que estudien en el extranjero